Poster 2025 Pennsylvania State and Federal Labor Laws – Englisch-Spanisch Kombi-Pack – OSHA-Arbeitsplatzkonform – Pflichtvorschriften für Mitarbeiter – All-in-One Erforderliche Compliance-Posting 40,6

Produktbeschreibung

✓ 2025 Pennsylvania State and Federal Labor Law Poster stellt die Einhaltung der aktualisierten Arbeitsgesetze von Pennsylvania sicher, einschließlich der überarbeiteten Mindestlohnschwelle, die in Tipps auf 135 $ pro Monat erhöht wurde, um den OSHA-Anforderungen gerecht zu werden. ✓ Zweisprachige Konformität: Wenn über 5 % Ihrer Belegschaft Spanisch sprechen, ist ein spanisches Poster erforderlich. Es ist wichtig sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter ihre Rechte nach staatlichen und bundesstaatlichen Gesetzen verstehen. ✓ 2025 Compliance-Lösung: Bleiben Sie auf dem Laufenden mit diesem All-in-One-Poster, das alle erforderlichen Arbeitsrechtsstandards von Pennsylvania State, Federal und OSHA erfüllt. Langlebiges Display: Hergestellt aus hochwertigem, laminiertem Papier mit einem 6,35 mm breiten Rand für zusätzliche Haltbarkeit, farbig bedruckt und doppelseitig laminiert, erfüllt dieses Poster alle gesetzlichen Anforderungen. Stellen Sie sicher, dass Sie dieses 2025 PA-Arbeitsrechtsposter in einem sichtbaren Bereich präsentieren. ✓ Grundlegende Compliance-Anforderungen: Die Anzeige des Pennsylvania 2025 Arbeitsrechtsposters in einem sichtbaren Bereich ist gesetzlich vorgeschrieben, um Bußgelder, Klagen und Strafen zu vermeiden und sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen die Postvorschriften erfüllt. Die Nichteinhaltung der Postvorschriften kann zu hohen Strafen und Bußgeldern führen. Die Poster des Compliance Audit Center sind für kleine, mittlere und große Unternehmen zugelassen. Lassen Sie uns Sorgen um die Einhaltung von Vorschriften machen und Sie konzentrieren sich auf Ihr Geschäft. Alle unsere Arbeitsrechtsposter werden in den USA hergestellt